Product Manager Digital Strategy

Online-Communities sind die “Königsdisziplin” im digitalen Produktmanagement. Trotzdem brauchst du kein blaues Blut, um unserer ständig wachsenden Community mit mehr als 2,5 Millionen glücklichen Mitgliedern einen unvergleichbaren “JOY of use” zu bieten. Eine überzeugende Bewerbung genügt. Denn ab sofort suchen wir zur Unterstützung am Standort Selbitz einen Online-Produktmanager (m/w) mit strategischer Ausrichtung, der jede Menge Lust auf die digitale und agile Arbeitswelt mitbringt.


Das sind wir

Wir, F&P, betreiben mit dem JOYclub eines der meistgenutzten Portale im deutschsprachigen Web. In der über 15-jährigen Erfolgsgeschichte unserer Community JOYclub haben wir bereits über 2,5 Mio. Mitglieder deutschlandweit glücklich gemacht. Diesen Erfolg haben wir vor allem der Zusammenarbeit unseres großartigen Teams zu verdanken. Uns verbindet die Leidenschaft für Communities sowie die Liebe zu unserem Produkt. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, den JOYclub noch besser zu machen und unseren Mitgliedern eines zu bieten: noch mehr Spaß am lustvollen Leben!

Deine Aufgaben

  • Konzeption und Entwicklung von Produktstrategien für unsere Online-Community JOYclub
  • Durchführung von Markt- und Potentialanalysen sowie Trendforschung zur Identifizierung der Bedürfnisse der Mitglieder sowie entsprechender Produkt- und Technologietrends
  • Ideenmanagement von der Ideengewinnung und -bewertung bis hin zur Konzepterarbeitung
  • Weiterentwicklung bereits bestehender Produkt-Features
  • Entwicklung der Produkt-Roadmap
  • Schnittstelle zu den Product Ownern der Teams und zu den Stakeholdern

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im strategischen Produktmanagement im agilen Arbeitsumfeld/E-Commerce wünschenswert
  • Erfahrung mit agilen Management-Methoden (Scrum, Kanban etc.) von Vorteil
  • Strukturierte Arbeits- und innovative Denkweise
  • Hervorragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Hohe Affinität zur digitalen Welt und zu Online-Communities
  • Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Gute Englischkenntnisse

Wir bieten dir

  • Eine langfristige Perspektive mit anspruchsvollen Aufgaben
  • Ein freundliches und kollegiales Team
  • Einen modernen Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
  • Gezielte Einarbeitung mit deinem Paten im Onboarding
  • Individuell angepasste Weiterbildung
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Freiraum für eigene Ideen
  • Umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen

Interesse?

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns bitte deine vollständigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@fp.de oder verwende unser Bewerbungsformular.

Noch Fragen? Fragen!

Für persönliche Rückfragen stehe ich dir gerne zur Verfügung, berate dich und stelle den Kontakt zu den entsprechenden Ansprechpartnern her. So erreichst du mich:

Katharina (HR Manager Selbitz & Leipzig)
E-Mail: bewerbung@fp.de
Telefon: 0341 – 99 39 64 – 0

Bewirb Dich jetzt!

Persönliche Daten
Bewerbungsunterlagen

Mögliche Dateiarten: pdf, doc, docx, odt. Max. 5 MByte pro Datei.

Zusätzliche Angaben
ja, ich interessiere mich auch künftig für interessante Stellenangebote

* Pflichtfelder

Mit der Übersendung des ausgefüllten Online-Bewerbungsformulars erklärst du dich damit einverstanden, dass deine Daten gem. gesetzlicher Bestimmungen gespeichert und ausschließlich intern für Bewerbungszwecke verwendet werden dürfen. Weitere Informationen, u.a. zu unserem Bewerberpool, erhältst du in unserer Datenschutzerklärung.